Rattaché.e hiérarchiquement à la coordinatrice régionale en travail social du département des Ressources Humaines et de l’Action Sociale (DRHAS), l’assistant.e de service social du personnel (ASSP) intervient pour l’ensemble du personnel (actifs, ayants droits ou retraités) du ministère de la justice sur le périmètre suivant :  

- pour le département de la Gironde, portefeuille d’agents répartis entre trois assistants de service social du personnel au profit de l’Administration Pénitentiaire, la Protection Judiciaire de la Jeunesse et les Services Judiciaires,

- pour le département de la Dordogne répartition entre deux assistants de service social du personnel

Il. Elle assure cinq missions essentielles auprès de l’ensemble des personnels en activité, retraités et ayants droit des différents services implantés sur son secteur.

• La participation aux actions de prévention et de veille sociale ;
• L’expertise sociale et l’appui à la gestion des ressources humaines ;

• L’accompagnement social lié au changement ;
• L’analyse et la prévention des risques socio-professionnels ;
• L’accompagnement social personnalisé.

Il.Elle centre son action sur le milieu de travail. Il.Elle examine les situations qui lui sont soumises en vue d’analyser avec la personne concernée la nature des difficultés rencontrées et de lui proposer des moyens ou des procédures permettant d’y remédier.

Son action vise à faciliter l’adaptation des personnels dans le milieu professionnel, ce qui nécessite notamment une coopération avec les différents services gestionnaires et partenaires sociaux.

Il.Elle réalise des bilans statistiques mensuels et un bilan annuel de son activité.

Il.Elle peut être amené.e à participer à des groupes de travail autour de l’action sociale.

Il.Elle participe à titre d’expert aux instances de dialogue social locales : Comité Social d’Administration, Conseil Régional d’Action Sociale et peut être membre de cellule de veille ou de cellule médico-social au profit des entités soutenues.

Il.Elle assiste aux réunions de l’équipe pluridisciplinaire et de service du DRHAS soit en distanciel (visio), soit en présentiel.

Il.Elle est amené.e à assurer ponctuellement la continuité de service avec les collègues ASSP.

Le périmètre d’intervention est susceptible d’évoluer en fonction des nécessités de service.

Pour toutes questions sur le poste, contactez : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser., CRTS

Pour toute question relative au recrutement, contactez la cellule RH de proximité : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.